Grippeschutzimpfung für Unternehmen – Jetzt für 2024/2025 anmelden!
Die Grippeschutzimpfung für Unternehmen ist eine wichtige Maßnahme, um sowohl die Gesundheit der Mitarbeiter*innen als auch die Betriebskontinuität zu gewährleisten. Betriebsarztservice bietet ab September die Grippeschutzimpfung für die Saison 2024/2025 an, wobei tetravalente Impfstoffe gemäß der Empfehlungen der Ständigen Impfkommission (STIKO) und des Paul-Ehrlich-Instituts verwendet werden.
Was ist die Grippe (oder Influenza)?
Die Grippe (Influenza) ist eine schwere Infektionserkrankung, die jedes Jahr weltweit auftritt. Sie wird durch das Influenzavirus verursacht und kann zu schweren Symptomen wie hohes Fieber, Husten, Müdigkeit, Muskelschmerzen, Kopfschmerzen und starker Beeinträchtigung des Allgemeinzustands führen.
Warum ist eine Grippeschutzimpfung wichtig?
Grippeerkrankungen (Influenza) haben eine hohe Komplikationsrate, welche zu einer saisonal erhöhten Mortalität führt. Besonders gefährdet sind Schwangere, chronisch kranke und ältere Menschen. Patienten, die an einer Grippe erkranken, benötigen in der Regel zwei Wochen, um wieder zu genesen. Es ist wichtig sich durch eine Impfung vor der Grippe zu schützen und bei Symptomen frühzeitig einen Arzt aufzusuchen, um mögliche Komplikationen zu vermeiden.
Welche Personen sollten sich impfen lassen?
Nach den Empfehlungen der Ständigen Impfkommission (STIKO) beim Robert Koch Institut (RKI) wird Personen in Deutschland ab 60 Jahren (diesen wird im speziellen ein Hochdosis-Impfstoff empfohlen), allen Schwangeren ab dem zweiten Trimester sowie allen Personen mit gesundheitlichen Gefährdungen infolge eines Grundleidens (wie z.B. Asthma, Herz-Kreislauf-Erkrankungen, Diabetes mellitus Typ I & II), Bewohnern von Alters- und Pflegeheimen, Personen, die mit einer anderen Risikoperson zusammenleben und diese anstecken können und Personen, die im täglichen Leben privat oder berufsbedingt viel Kontakt zu anderen Menschen haben und somit ein erhöhtes Ansteckungsrisiko besitzen, wird grundsätzlich eine saisonale Grippeschutzimpfung angeraten.
Vorteile der Grippeschutzimpfung für Unternehmen
Gesundheitsvorteile für Mitarbeiter*innen
Das Angebot einer betrieblichen Impfung erscheint vor dem Hintergrund sinnvoll, dass nach Schätzungen des RKI jährlich deutschlandweit zwischen einer Million und sieben Millionen zusätzliche Arztkonsultationen in der Grippewelle anfallen. Weiter wird ebenfalls vom RKI angenommen, dass sich zwischen 5 % und 20 % der Bevölkerung jährlich an Influenzaviren infizieren (wobei nicht jeder Infizierte erkrankt). Grundsätzlich beruht eine Impfentscheidung auf Freiwilligkeit und jeder Impfung geht ein Aufklärungsgespräch zur individuellen Impfentscheidung unter ärztlicher Schweigepflicht voraus.
Reduzierung von Krankheitstagen
Die Grippeschutzimpfung ist eine wichtige Maßnahme zur Reduzierung von Krankheitstagen. Sie hilft dabei, schwere Grippefälle zu verhindern und schützt nur nur die Geimpften selbst, sondern auch ihr Umfeld vor Ansteckungen. Indem man sich impfen lässt, trägt man aktiv dazu bei, die Verbreitung des Grippevirus einzudämmen und somit die Gesundheit aller zu schützen.
Wann sollte man sich impfen lassen?
Idealerweise findet eine Grippeimpfung bereits im September oder Oktober statt. Eine solche Impfung kann beim Arzt oder auch ganz bequem im Betrieb durchgeführt werden. Der Betriebsarzt bringt das Equipment hierfür mit und impft die Mitarbeiter schnell und unkompliziert vor Ort. Das hat viele Vorteile: insgesamt lassen sich mehr Menschen vor Ort impfen, da sie dafür nicht extra zum Hausarzt müssen und die Ansteckungsgefahr wird dadurch reduziert.
Wirkt eine Grippeimpfung immer?
Gesunde Erwachsene können nach Grippeschutzimpfung eine Schutzwirkung von ca. 60 % bis 70 % annehmen. Die Wirksamkeit einer Impfung hängt von vielen verschieden Faktoren ab und variiert von Jahr zu Jahr. Dies beruht unter anderem darauf, inwieweit die im Impfstoff enthaltenen Virusvarianten den tatsächlich zirkulierenden Grippeviren entsprechen. In Studien zeigt sich mit Blick auf den Gruppenvergleich Geimpfte vs. Nicht-Geimpfte in der Gruppe der Geimpften weniger schwere Grippeerkrankungen und Komplikationen, weniger notwendige Krankenhausaufenthalte und natürlich die Senkung der Erkrankungsfälle an sich.
Nebenwirkungen der Grippeschutzimpfung
Es kann vorkommen, dass der Körper auf den Impfstoff reagiert und vorübergehende lokale Reaktionen auftreten. Diese können sich in Form von Rötungen, leichten Schmerzen oder Schwellungen an der Einstichstelle äußern. Bei Verwendung eines Hochdosis-Impfstoffs kann es zu lokalen Nebenwirkungen um die Einstichstelle kommen.
Allgemein ist es möglich, dass temporäre Symptome wie Fieber, Frösteln, Schwitzen sowie Kopf- oder Gliederschmerzen nach einer Impfung auftreten. In seltenen Fällen kommt es zu kurzzeitigen Blutbildveränderungen oder allergischen Sofortreaktionen als Folge des Immunisierungsprozesses.
Wie sollte man sich nach einer Grippeimpfung verhalten?
Nach einer Grippeimpfung ist es wichtig, sich ausreichend Ruhe zu gönnen und auf seinen Körper zu hören. Es kann zu leichten Nebenwirkungen kommen. Diese sind jedoch normal und sollten nach ein paar Tagen von alleine verschwinden. Anstrengende körperliche Aktivitäten sollten vermieden werden.
Welches Prozedere vor Ort, welches in der Praxis
Die Grippeschutzimpfung kann je nach Wunsch in der Praxis oder nach individueller Absprache und einer Mindestabnahme direkt vor Ort im Unternehmen erfolgen. Sollte der Impftermin im Unternehmen stattfinden, so besucht Sie vor Ort ein Betriebsarzt/ Betriebsärztin in Begleitung einer Medizinischen Fachangestellten und führt die Impfungen durch.
Wie kann ein Unternehmen die Grippeimpfung für Mitarbeiter organisieren?
Wann ist die beste Zeit, um sich gegen die Grippe impfen zu lassen?
Ist die Grippeimpfung für Mitarbeiter verpflichtend?
Das können wir Ihnen außerdem bieten
Als arbeitsmedizinischer Dienst freuen wir uns, Sie nun noch aktiver im Zuge der epidemischen Lage unterstützen zu können.
Im Interesse jedes Unternehmens ist es, gesunde Mitarbeiter zu haben. Sie sind der wichtigste Faktor für den Erfolg und nur wenn sie wohlauf und motiviert sind, können sie auch zu mehr Produktivität beitragen. Unser kompetentes medizinisches Fachpersonal unterstützt Sie bei der fundierten arbeitsmedizinischen Betreuung Ihrer Mitarbeiter.
